EL EMPLEO
Empleo es el trabajo realizado en virtud de un contrato formal o de hecho, individual o colectivo,
por el que se recibe una remuneración o salario.
Al trabajador contratado se le denomina empleado y a
la persona contratante empleador.
En un
sentido amplio, el término empleo se utiliza como antónimo de desempleo y designa todo trabajo por el cual se
genera un ingreso. Es decir que
incluye además del trabajo asalariado, trabajo
autónomo y en general el
realizado por la población
ocupada, es decir por la parte de la población
activa que efectivamente está
trabajando para obtener un beneficio
económico. En la mayoría de las estadísticas se incluye en la población activa
ocupada a integrantes de las unidades económicas familiares que participan en
la producción. El debate de estos conceptos y categorías lleva a sostener que
el trabajo doméstico también hace parte del empleo y debe
reconocerse el valor que genera.
Situación
laboral de la persona que crea un puesto de trabajo para sí misma, aporta el
capital necesario para ello y dirige su propia actividad.
"los
profesores que se seleccionan para estos centros tienen preparación en gerencia
empresarial, corporativismo y autoempleo"
¿Qué te motiva a emprender tu propio negocio?

Pasión,
deseos de superación, necesidad de cambio... Dinero... existen muchos motivos
que pueden llevar a una persona a querer iniciar un negocio propio, pero ¿El
motivo por el cual se inicia un negocio influye en el éxito o fracaso del
mismo?
La
respuesta a este interrogante es definitivamente un SI, tal vez la relación no
sea directa pero si recurrimos a la historia de grandes compañías,
encontraremos cosas fascinantes.
Bien,
supongamos que motivado por el deseo de ganar dinero me he decidido a emprender
un negocio. Analizó mis posibilidades y finalmente inicio un restaurante...
pasan los meses y luego de ver que la rentabilidad del negocio no es la que
esperaba tomo la decisión de vender y aventurarme a buscar una nueva
oportunidad de negocio.
Características de un emprendedor:

1. Pasión.- Los emprendedores se
entregan a su actividad con cuerpo y alma para lograr las metas y objetivos
trazados. La pasión es un componente esencial que orienta otras
conductas , y hace sobrevivir al sacrificio que requiere la empresa.
2. Visión.- Para
alcanzar el éxito cada emprendedor necesita un plan y la
visualización de los objetivos finales. El trabajo comienza definiendo
los pasos estratégicos que lo llevará a alcanzar los resultados. Además
a partir del establecimiento de las metas, se gana una
perspectiva más clara de cuáles son las prioridades inmediatas y necesidades en
el presente.
3. Capacidad
de aprendizaje.- Los emprendedores exitosos reconocen que están
aprendiendo siempre y que pueden aprender de todos cada día. No estar dispuesto
a escuchar y a aprender, es negarse muchas oportunidades.
4. Buscar
lograr resultados.- Los emprendedores son
personas prácticas que creen que pueden controlar su propio destino y que
toman decisiones llevadas a la acción para lograr objetivos en un
plazo determinado.
5. Determinación
y coraje.- Los emprendedores tienen que aceptar los problemas y
tomar oportunas y firmes decisiones para solucionarlos con
eficacia. El emprendedor debe anticiparse a las dificultades, y estar en
la capacidad de identificar cuando algo está mal para corregirlo.
6. Creatividad e
innovación- La creatividad es el proceso por medio del cual las
ideas son generadas, desarrolladas y transformadas en valor agregado. No es
necesario inventar lo que ya esta inventado, pero si es necesario identificar
nuevas posibilidades de hacer las cosas y garantizar diferenciación.
7. Persistencia.- Toda
iniciativa debe ser persistente. Tratar una sola vez y darse por vencido
no es suficiente. Hay que dar un paso a la vez y buscar perfeccionarlo de
manera creativa y organizada si es que no ha dado los resultados esperados a la
primera.
8. Sentido
de oportunidad.- El emprendedor identificanecesidades, problemas y
tendencias de las personas que viven a su alrededor y trata de concebir
alternativas de satisfacción o solución según sea el caso.
9. Trabajo
en equipo.- El liderazgo del emprendedor busca unificar ideas y
lograr consensos ante los problemas que se le presenta haciendo que el grupo
humano involucrado en el emprendimiento funcione en armonía .
10. Autoestima.- El emprendedor es
optimista y seguro. De tener confianza en uno mismo y en las propias
habilidades y capacidades surge el poder mágico de ser positivo y atraer el
éxito.
Ventajas y desventajas de emprender:
Ventajas de emprender

Nadie te dirá que
hacer: desde el minuto en que decidas empezar tu propio negocio, nadie te dirá
qué es lo que debes (o no debes) hacer. Esto puede ser bueno o malo, según tu
personalidad. Si necesitas que alguien de diga qué hacer para no ponerte ansioso,
probablemente prefieras siempre tener un jefe. Si deseas ser más libre, pues
mientras lleves tu negocio verás que sólo debes obedecer a tu instinto y a tus
clientes.
Todo el tiempo será
para ti: el tiempo, el dinero, la oficina, la máquina del café y todo lo que
decidas comprar para tu negocio, será totalmente tuyo. Lo más importante será
siempre “el tiempo” ya que de cómo dediques tu tiempo dependerá si tienes
oficina, dinero, empresa… y máquina de café. Sobre todo al empezar tu negocio,
tendrás muy poco tiempo libre y probablemente no tengas oficina. Sin embargo, a
medida que el negocio crezca, podrás comprar (o no) todo esto. Administra bien
tu tiempo.
Podrás ver los
frutos de tu trabajo: esto no quiere decir sólo dinero. Muchas veces la mayor
satisfacción de un buen negocio está en el mismo negocio. Las empresas se
vuelven familiares, la marca se vuelve parte de uno, la fábrica se vuelve un
segundo hogar, porque todo lo que sale de esa empresa es casi un “hijo” del
propio trabajo.
Desventajas de emprender:
Nadie
te dirá qué hacer: la presión que recaía sobre tu antiguo jefe, ahora recaerá
plenamente sobre tus hombros. Alcanzar al meta de venta, pagar las cuentas,
tener buenas relaciones con los clientes y con los proveedores, cumplir plazos
y saber cuando perder una oportunidad. Todo esto tendrá que ser decidido por ti.
Todo el tiempo…
estarás pensando en tu empresa: probablemente, si quieres que tu empresa tenga
éxito, estarás a cada minuto pensando en las tareas que tienes pendientes, los
insumos que se atrasaron y los clientes que no quedaron satisfechos. Cuando
tengas tiempo libre estarás pensando en el dinero que podrías estar ganando y
probablemente te costará mucho encontrar personas confiables para que te ayuden
a llevar tu negocio.
El fruto de tu trabajo, quizás no lo disfrutes: nadie te va a dirigir, nadie te va a poner metas, probablemente nadie te dirá “buen trabajo, puedes irte a descansar”. La satisfacción de “haber realizado un buen trabajo” tendrá que llegar de tu propia mano, o de las personas cercanas que saben cuan duro has trabajado por tu empresa. Fija tus metas, tanto en dinero como en aspectos no monetarios. Celebra cuando alcances esas metas y recuerda que uno no vive para trabajar… trabaja duro, sin olvidarte de vivir.

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